Νέα άδεια με αποδοχές για μονογονείς υπαλλήλους στο Δημόσιο – Ποιοι δικαιούνται 6 ή 8 επιπλέον ημέρες

Επιπλέον άδεια με αποδοχές θεσπίζεται για συγκεκριμένη κατηγορία δημοσίων υπαλλήλων με τον νόμο 5270/2026, ο οποίος δημοσιεύθηκε στο ΦΕΚ Α’ 9/23.01.2026 και περιλαμβάνει ρυθμίσεις για το ανθρώπινο δυναμικό του δημόσιου τομέα και την Τοπική Αυτοδιοίκηση.

Σύμφωνα με τη νέα διάταξη, οι υπάλληλοι που έχουν την αποκλειστική επιμέλεια ανήλικων τέκνων δικαιούνται άδεια έξι (6) εργάσιμων ημερών κάθε ημερολογιακό έτος, με αποδοχές, η οποία χορηγείται επιπλέον των αδειών που προβλέπονται από άλλες διατάξεις.

Ποιοι είναι οι δικαιούχοι

Το μέτρο αφορά:

• υπαλλήλους του Δημοσίου που υπάγονται στον Υπαλληλικό Κώδικα (ν. 3528/2007),
• καθώς και υπαλλήλους των δήμων και των κοινοτήτων που υπάγονται στον Κώδικα Δημοτικών και Κοινοτικών Υπαλλήλων (ν. 3584/2007).

Δικαιούχοι θεωρούνται οι μονογονείς που ασκούν την αποκλειστική επιμέλεια ανήλικου παιδιού, όπως ο χήρος γονέας ή ο γονέας στον οποίο έχει ανατεθεί αποκλειστικά η επιμέλεια.

Η αποκλειστική επιμέλεια πρέπει να αποδεικνύεται με επίσημα έγγραφα, όπως δικαστική απόφαση, ιδιωτική συμφωνία των γονέων, μη αναγνώριση του τέκνου από τον έτερο γονέα ή άλλο νόμιμο αποδεικτικό στοιχείο.

Οκτώ ημέρες για γονείς με τρία ή περισσότερα παιδιά

Η άδεια αυξάνεται σε οκτώ (8) εργάσιμες ημέρες για τους υπαλλήλους που έχουν την αποκλειστική επιμέλεια τριών ή περισσότερων ανήλικων τέκνων.

Για τους τρίτεκνους και πολύτεκνους μονογονείς, η προσαύξηση χορηγείται μόνο εφόσον η αποκλειστική επιμέλεια αφορά και τα τρία ή περισσότερα ανήλικα παιδιά.

Πώς χορηγείται η άδεια

Η σχετική εγκύκλιος του Υπουργείου Εσωτερικών διευκρινίζει ότι η άδεια:

• χορηγείται με αποδοχές,
• μπορεί να ληφθεί είτε συνεχόμενα είτε τμηματικά,
• εγκρίνεται από το αρμόδιο όργανο της υπηρεσίας, μετά από αίτηση του δικαιούχου και λαμβάνοντας υπόψη τις υπηρεσιακές ανάγκες.

Η άδεια αφορά κάθε ημερολογιακό έτος (1 Ιανουαρίου – 31 Δεκεμβρίου) και δεν μεταφέρεται στο επόμενο έτος αν δεν χρησιμοποιηθεί μέχρι το τέλος του έτους.

Με τη νέα ρύθμιση, το Υπουργείο Εσωτερικών ενισχύει το πλαίσιο στήριξης των μονογονεϊκών οικογενειών στον δημόσιο τομέα, παρέχοντας επιπλέον χρόνο άδειας στους υπαλλήλους που έχουν την αποκλειστική ευθύνη φροντίδας των ανήλικων παιδιών τους.